Comment gérer le Cesu + ?

Au cours de votre utilisation du service Cesu +, plusieurs situations peuvent se présenter. Elles sont réparties selon différents statuts :

• Le statut « Cesu+ désactivé » correspond aux salariés pour lesquels vous n’avez pas activé le service ou lorsque vous avez fait le choix de désactiver le service pour un salarié préalablement activé.
• Le statut « Cesu+ activé » est affiché lorsque la procédure d’activation est terminée et que votre salarié a saisi les coordonnées bancaires dans la rubrique Cesu+/Mes coordonnées bancaires de son compte en ligne.
• Le statut « Cesu+ bloqué » s’affiche lorsque vous déclarez en dehors de la période de déclaration. Il est aussi affiché lors d’un incident de paiement. Vous devez régulariser la situation avant de pouvoir bénéficier du service Cesu+.

Les déclarations enregistrées lorsque le statut affiché est « Cesu+ désactivé » ou « Cesu+ bloqué » ne bénéficient pas de la prise en charge du paiement du salaire. La rémunération doit être versée directement à votre salarié.

Votre salarié et vous-même êtes destinataires de courriels de confirmation des actions réalisées.

L’employeur comme son salarié peuvent, à tout moment, se désinscrire de ce service à partir de leur tableau de bord.

Bon à savoir :

• Le service Cesu + peut être utilisé même dans le cas du paiement d’un acompte au salarié ou de l’utilisation de titres Cesu préfinancé pour payer tout ou partie de sa rémunération.
• Le Cesu + vous donne accès au service Cesu Avance Immédiate : le crédit d’impôt auquel vous avez droit au titre de l’emploi d’un salarié à domicile, est automatiquement déduit du montant à payer à chaque déclaration.

En pratique

Luc emploie Etienne avec Cesu+. A la suite d’un retard de déclaration, Luc est informé du blocage du service. ll réalise sa déclaration et verse ensuite la rémunération par chèque à Etienne.